Kraftfahrer vom Profi!
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Sie suchen Kraftfahrer der Klassen CE? Ob dauerhaft, in der Urlaubszeit oder bei krankheitsbedingten Ausfällen:
Die Personal-Service GmbH hilft Ihnen: mit kompetentem, zuverlässigem und kurzfristig buchbarem Fahrerpersonal. Unsere umfassende Erfahrung in der internationalen Speditionsbranche - und dabei vor allem in der Rekrutierung und Qualifizierung von Kraftfahrern - macht uns zu Ihrem perfekten Partner. Ob Jumbos, Megasattel- oder Drehkranz-Wechselbrücken-Fahrzeuge: Wir haben in jedem Fall den passenden Profi für Sie.
PROFI MIETEN
Ob dauerhaft, in der Urlaubszeit oder bei krankheitsbedingten Ausfällen:
Die Personal-Service GmbH hilft Ihnen: mit kompetentem, zuverlässigem und kurzfristig buchbarem Fahrerpersonal. Unsere umfassende Erfahrung in der internationalen Speditionsbranche - und dabei vor allem in der Rekrutierung und Qualifizierung von Kraftfahrern - macht uns zu Ihrem perfekten Partner. Ob Jumbos, Megasattel- oder Drehkranz-Wechselbrücken-Fahrzeuge: Wir haben in jedem Fall den passenden Profi für Sie.
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Sie suchen Kraftfahrer der Klassen CE? Ob dauerhaft, in der Urlaubszeit oder bei krankheitsbedingten Ausfällen:
Die Personal-Service GmbH hilft Ihnen: mit kompetentem, zuverlässigem und kurzfristig buchbarem Fahrerpersonal. Unsere umfassende Erfahrung in der internationalen Speditionsbranche - und dabei vor allem in der Rekrutierung und Qualifizierung von Kraftfahrern - macht uns zu Ihrem perfekten Partner. Ob Jumbos, Megasattel- oder Drehkranz-Wechselbrücken-Fahrzeuge: Wir haben in jedem Fall den passenden Profi für Sie.
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Vorteile unserer fahrer

Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Speditionsverkehr

Im Besitz einer
gültigen Fahrerkarte

Alle Module nach dem Berufs-kraftfahrerqualifikationsgesetz

Einhaltung der gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten

Geschult in der Bedienung von Telematiksystemen wie Fleetboard

Erfahrungen mit Wechselbrücken-Fahrzeugen

Bedienungen von Mitnahmestaplern

Regelmäßige Untersuchung beim Betriebsarzt

Erfahrung mit Drehkranz-Hängerzügen

Durchführung von Zollabwicklung (z.B. in der Schweiz)

IHR NUTZEN

1

Reduzierung
der Personalkosten

2

Zeitersparnis bei der Personalsuche

3

Übernahme sämtlicher Arbeitgeberpflichten durch die Personal-Service GmbH

4

Persönliche Betreuung mit schneller Reaktionszeit

5

Flexibler Austausch von Fahrern bei entsprechendem Kundenwunsch

6

Möglichkeit von Personalvermittlung, Werkvertrag, Zeitarbeit oder Aushilfeservice

“Es ist spannend‚ für unterschiedliche Kunden zu fahren und dabei Einblicke in unterschiedliche Firmenkulturen zu erhalten.”

Mitglied im IGZ

Die Personal-Service GmbH hat sich dem Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (iGZ) angeschlossen und steht somit für faire Löhne und Arbeitsbedingungen.

„Zeitarbeit ist Arbeit mit Zukunft und stellt den Menschen in den Mittelpunkt ihrer Anstrengungen. Dies verstehen wir, der Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (iGZ) und seine Mitgliedsunternehmen, als eine bindende Verpflichtung. Deshalb gestalten wir unsere Arbeit mit Mitarbeitern, Kundenunternehmen, Wettbewerbern, Sozialpartnern und gegenüber der Gesellschaft als Ganzes nach ethischen Grundsätzen. Als Arbeitgeberverband der Zeitarbeitsbranche setzen wir damit richtungsweisende Maßstäbe für eine zukunftsorientierte Arbeitswelt. Wir bekennen uns mit dem Ethik-Kodex zu der besonderen Verantwortung: wir sind unverzichtbares Flexibilisierungsinstrument für die Wirtschaft, Arbeitgeber zur Integration und zur beruflichen Entwicklung für unsere Mitarbeiter und zuverlässiger Personaldienstleister beim Zusammenführen von Arbeit und Arbeitnehmern. Wir handeln dabei insbesondere nach den folgenden Leitwerten, die wir in allen Beziehungen der Zusammenarbeit achten und im Gegenzug von unseren Kooperationspartnern erwarten:

Fairness – Zuverlässigkeit – Respekt – Vertrauen – Seriosität

(…) Dieser Ethik-Kodex steht für eine nachhaltige Qualitätssicherung von Zeitarbeit über die bestehenden gesetzlichen Vorschriften hinaus. Wir verstehen ihn als lebendiges Regelwerk, das mit der Fortentwicklung der Zeitarbeit weiter wachsen wird. Jedes Mitgliedsunternehmen des iGZ verpflichtet sich zur Einhaltung dieser Grundsätze und Regeln und stellt sich jederzeit einer unvoreingenommenen Prüfung auf der Grundlage dieses Ethik-Kodexes. Diese sanktionsbewerte Verpflichtung stellt sicher, dass dieser Ethik-Kodex tatsächlich gelebt wird. Die Mitglieder des iGZ verpflichten sich zur Einhaltung aller Arbeits- und Sozialgesetze, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes und des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Die Mitglieder des iGZ verpflichten sich zur Einhaltung der in den Tarifverträgen vorgesehenen Arbeitsbedingungen. (…)“
Quelle: iGZ-Ethik-Kodex

“Nicht immer das gleiche Fahrzeug und nicht immer die gleichen Strecken. Ich mag diese Abwechslung”

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